年关到，比停产更可怕的来了! 纺织服装生意差吗? 真相永远比想象更残酷!

年底了，工厂陆续开启放假模式。对于工人来说，一年中最开心的时刻，莫过于拿着辛苦一年的工资回家过年。

然而世事总不尽如人意，今年以来，纺织服装行业行情低迷，多地企业发生停产与此同时老板“跑路”事件再次发生。

最近，广州一家纺织服装厂的72名工人就经历了这样的“糟心事”。

而在不久前杭州五星村的纺织老板跑路了，丢下200多人的工厂。

落魄老板的抉择：要么借钱贷款，要么跑路

个别企业可能存在经营不善、资金紧张无法及时发放员工工资或是供应商货款的情况，如果这时，企业老板选择跑路的话，对于自己和他人都是一万点伤害。

跑路的原因不难判断，生意不好做是主要原因，哪怕是能维持的下去，也不会蠢到干这犯罪的事。

当过老板的都知道，没当过也应该见过，老板最痛苦的事，就是每月发工资的时候，脸全天都是黑的。200人的工厂，按平均6000来算，一个月工资就是120万，何况6000实际上是非常保守的数字。这时候旺季时高的一个人一两万也是正常的，那就是120-200万的工资。

另外纺织服装厂一般会压一个月工资，也就是两个月，这样算是240-400万的款，中和一下姑且算300万吧，对于一个生意不好的工厂，也是笔巨款啊。要么借钱贷款发工资，要么跑路这三四百万一下子就不用付了。

一念天堂，一念地狱。老板选择了地狱，看似暂时的轻松，换来的不是解脱，而是无尽的恐惧，要整宿整宿的失眠去担心哪天就被抓了。人犯什么错可以，就是不能犯罪，犯错面对的是亏钱，犯罪面临的将是法律。

他怎么会想不到呢？当然知道。要不是到了绝境，也做不出这么艰难的决定。我想此刻没人比他承受的压力更大，虽然完全不值得同情。

纺织服装生意差吗？真相永远比想象更残酷

2019年是服装行业的低谷，做档口批发的老板脸上也褪去了以往的笑容，服装工厂也是订单接不上，有的工厂是接上订单就开工，做完就放假，工厂老板也着急啊，没有稳定的订单就很难留住工人。前段时间朋友的一个工厂，由于订单少，工人就出现抢货做（工人是以计件为工资，多劳多得）。

大家都是为了想多挣钱，工人在抢货的时候发生了冲突，抢少了的工人就与抢货多的工人打了起来。最后导致双方受伤住院，对于工厂老板来说就是雪上加霜。

以往双十一前后，订单量就会暴增，然而今年双十一也过完了，工厂依然是平平淡淡。以往的“暴风雨”不见踪影。

在广州最大招工地康乐村。只见众多工厂老板站在路边等待有档口老板来找工厂合作，前几天我们公司老板拿着一件衣服去康乐找专机店，这些工厂老板蜂拥而至，都争着说自己工厂做货好出货快。这一幕仿佛就像一匹饿狼看见天上掉下一块肉。然而找工作的工人在这条街上是一眼望不到头。

从图中可以看出，近几年服装类商品的零售增长比例一直在下降，尤其是今年以来，已经跌至5％以下，达到近十年来最低点。可见，虽然“衣”仍是刚需，但是消费者的需求还是发生了改变，并没有像前几年那样疯狂购衣，消费心理改变了消费方式。

同时，今年的服装市场整体环境还是较差的，前段时候疯传的拉夏贝尔爆仓、疯狂大甩卖事件就是一个很好的例子。它从具有代表性的高端女装到“地摊货质量”只用了不到2年时间，除了本身经营策略有误之外，其产品本身质量与款式也是拖垮它的重要原因。消费者不买单了，款式变成了库存，资金周转不过来，就造成了现在的局面。

纺织服装市场这种情况也不在少数，市场不景气，品牌商的下单量就会减少，大单变成小单，小单变成打样，整条产业链的生意都会受到影响。同时随着今年纺织市场行情开始走下坡路，欠款赊销的势头又冒出来了。各企业为了拿单，都会一定程度上允许客户赊账，因此欠款的情况就加剧了。

但是客户长久不付款，纺织企业资金压力就比较大，欠款拿不回来，资金周转又困难，企业们叫苦连天。对于今年纺织服装的工人和老板来说，这个年不好过。